Роль систематики в познании организации

Организационные процессы пронизывают все виды деятельности человека в экономической, социальной, политической, духовной, идеологической, семейно-бытовой и других сферах.

Роль руководителя в системе управления

Развитие отношений субъектов рыночной экономики требует современных подходов и форм к управлению персоналом. Термин управления персоналом возник в теории управления как дань важности выбора кадровой политики в случаях решений вопросов касаемо стратегии развития компании.

Разработка стратегии развития предприятия

Актуальность разработки стратегических планов развития для торгово-развлекательного комплекса «Континент» заключается в увеличении рентабельности, привлечении новых клиентов и повышению экономических показателей.

Разработка стратегии и структуры компании

В настоящее время важнейшей проблемой руководства отечественных предприятий становится поиск путей в условиях усиления международной конкуренции.

Разработка информационной системы офиса

Проблемы повышения прибыльности предприятия, эффективности работы персонала, создание оптимальной структуры управления волнуют любого руководителя. Им приходится принимать решения в условиях неопределенности и риска, что вынуждает их постоянно держать под контролем различные аспекты финансово - хозяйственной деятельности.

 

Анализ состава и структуры собственного капитала и чистых активов организации
Материалы студентам / Рекомендации по улучшению управления собственным капиталом ОАО СК "Алроса-Лена" / Анализ состава и структуры собственного капитала и чистых активов организации
Страница 8

Таблица 2.8 - Исходные данные для факторного анализа темпов роста собственного капитала ОАО СК «Алроса-Лена» за 2010-2011 гг.

Показатель

Комментарий

2010 г. (0)

2011 г. (1)

Реинвестированная прибыль (убыток), тыс. руб.

ф. 1 c. 1370к -- с. 1370н

-13341

22650

Чистая прибыль (убыток), тыс. руб.

ф. 2 с.2400

-13341

22650

Выручка, тыс. руб.

ф. 2 с.2110

268379

339631

Среднегодовая величина совокупного капитала (активов), тыс. руб.

ф. 1 (c. 1700к + + с. 1700н)·0,5

250172

221551

В том числе среднегодовая величина собственного капитала, тыс. руб.

ф. 1 (c. 1300к + + с. 1300н)·0,5

78509,5

97916,5

Темп прироста собственного капитала за счёт капитализированной прибыли (Т↑СК), %

(п. 1/п. 5) ·100

-17,0

23,1

Рентабельность (убыточность) продаж, (ROS), %

(п. 2/п. 3)·100

-5,0

6,7

Оборачиваемость капитала (Коб), оборот

п. 3/п. 4

1,1

1,5

Мультипликатор капитала (МК)

п. 4/п. 5

3,2

2,3

Коэффициент реинвестирования прибыли (КРП)

п. 1/п. 2

1,0

1,0

Расчет влияния данных факторов на изменение темпов роста собственного капитала произведен способом цепной подстановки, его результаты представлены в табл. 2.9.

Таблица 2.9 - Факторы изменения темпов роста собственного капитала за 2010-2011 гг., %

Показатель

Значение

Изменение темпов роста собственного капитала за счёт

Рентабельности продаж

Оборачиваемости капитала

Мультипликатора капитала

Доли кап. прибыли в общей сумме прибыли

1

2

3

4

5

6

Т↑СК2010

-17,6

-5,0

1,1

3,2

1,0

Т↑СКусл1

23,6

6,7

1,1

3,2

1,0

Т↑СКусл2

32,2

6,7

1,5

3,2

1,0

Т↑СКусл3

23,1

6,7

1,5

2,3

1,0

Т↑СК2011

23,1

6,7

1,5

2,3

1,0

Страницы: 3 4 5 6 7 8 9 10

Смотрите также

Разработка информационной системы офиса
Введение Проблемы повышения прибыльности предприятия, эффективности работы персонала, создание оптимальной структуры управления волнуют любого руководителя. Им приходится принимать ре ...

Современные подходы к управлению мотивацией персонала на предприятии
Введение Коммерческий успех любой фирмы и организации в условиях рыночной экономики невозможен без слаженной работы персонала, без заинтересованности каждого отдельно взятого работни ...

Совершенствование стратегии развития предприятия (на примере ООО "Уют")
ВВЕДЕНИЕ На сегодняшний день стратегии развития предприятия - это основополагающий стержень в управлении предприятием, который должен обеспечивать устойчивое экономическое развитие п ...