Роль систематики в познании организации

Организационные процессы пронизывают все виды деятельности человека в экономической, социальной, политической, духовной, идеологической, семейно-бытовой и других сферах.

Роль руководителя в системе управления

Развитие отношений субъектов рыночной экономики требует современных подходов и форм к управлению персоналом. Термин управления персоналом возник в теории управления как дань важности выбора кадровой политики в случаях решений вопросов касаемо стратегии развития компании.

Разработка стратегии развития предприятия

Актуальность разработки стратегических планов развития для торгово-развлекательного комплекса «Континент» заключается в увеличении рентабельности, привлечении новых клиентов и повышению экономических показателей.

Разработка стратегии и структуры компании

В настоящее время важнейшей проблемой руководства отечественных предприятий становится поиск путей в условиях усиления международной конкуренции.

Разработка информационной системы офиса

Проблемы повышения прибыльности предприятия, эффективности работы персонала, создание оптимальной структуры управления волнуют любого руководителя. Им приходится принимать решения в условиях неопределенности и риска, что вынуждает их постоянно держать под контролем различные аспекты финансово - хозяйственной деятельности.

 

Экономическая сущность и состав собственного капитала
Страница 2

По мере развития денежной системы и роста экономического потенциала общества формировалось новое воззрение на капитал, отождествлявшее его сущность с денежной природой. При этом капитал рассматривался как движение денежных форм - денег, ценных бумаг, а доход выступал в форме процентов. Каждый этап развития раскрывал новые стороны капитала. Однако, несмотря на множество поисков, единого понимания сущности капитала достигнуто не было. Каждая из приведённых выше трактовок капитала отражает ступени экономического развития общества. При этом можно судить, насколько велико влияние исторического развития общества на эволюцию понятия капитала.

С.Ю. Захарова идентифицировала 11 теорий капитала:

теория собственности (юридические лица);

теория собственности (физические лица);

теория фонда;

теория предприятия;

теория остаточного капитала;

теория хозяйствующей единицы;

теория оптимальной структуры капитала;

теория замещения;

теория чистых пассивов;

марксистская теория;

фрактальная трактовка.

Каждая теория предлагает свою интерпретацию капитала:

теория собственности акцентируется на чистом благосостоянии собственников;

теория хозяйствующей единицы ориентирована на инвестирование и реинвестирование прибыли;

теория чистых пассивов ориентирована на рыночную или справедливую стоимость капитала;

теория предприятия трактует капитал как чистое благосостояние предприятия;

теория фонда определяет капитал как ограничения, предписываемые юридическими, административными или финансовыми соображениями;

теория оптимальной структуры капитала ориентирована на структурное соотношение между собственным и заемным капиталом;

фрактальная трактовка рассматривает аналитичность капитала во фракталах времени и пространства;

марксистская теория капитала определяет его как прибавочную стоимость, возникающую в результате эксплуатации рабочих;

теория собственности в отношении физических лиц ориентирована на установление доходов из неизвестных источников.

Источниками капитала в контексте рассматриваемых теорий выступают следующие составляющие:

финансовые результаты (теория собственности, хозяйствующей единицы, теория остаточной стоимости капитала);

рыночная стоимость предприятия (теория чистых пассивов);

добавленная стоимость (теория предприятия);

эксплуатация наемного труда (марксистская теория капитала).

Исследование теории капитала позволяет решить три основные проблемы деятельности человеческого общества:

определить стоимость микрозвеньев экономики;

обеспечивать управление в целом (государством).

Проведенный обзор определений капитала и основных теорий позволяет нам выявить три базовых подхода к трактовке капитала в рамках учетно-аналитической системы коммерческой организации (табл. 1.2).

Таблица 1.2 ‒Трактовка понятий «Капитал» и «Собственный капитал»

№ п/п

Содержание понятия «капитал»

Авторы

1

КАПИТАЛ = АКТИВЫ - ОБЯЗАТЕЛЬСТВА

1.1

Капитал часто называют чистыми активами или нетто активами, так как сумма собственного капитала фирмы всегда равна активам за вычетом обязательств. Часто используют термин «чистая стоимость Фирмы», особенно в периодике и в повседневном общении. Это всего лишь собственный капитал, т.е. активы за вычетом обязательств.

Энтони Р. Рис Дж.

1.2

Собственный капитал понимается как чистая стоимость имущества хозяйствующего субъекта, которая представляет собой разницу между стоимостью его активов и обязательств.

Шерр И.Ф.

1.3

Доля владельца называется собственным капиталом или чистой стоимостью фирмы. Собственный капитал равен общей сумме активов минус общая сумма всех обязательств

Бенке Р., Холт Р.

1.4

Собственный капитал представляет собой остаток хозяйственных средств организации после вычета из них долговых обязательств, т.е. чистую стоимость имущества (нетто-активы).

Кутер М.И.

1.5

Под капиталом или собст. капиталом организации принято понимать общую стоимость её активов за вычетом обязательств.

Большой бухгал. словарь

1.6

Капитал - это доля в активах компании, остающаяся после вычета всех её обязательств

МСФО

1.7

Собственный капитал - разница между суммами активов и обязательств организации за минусом доходов будущих периодов.

Й. Бетге

1.8

Собственный капитал - разность между активами и корпорации и ее кредиторской задолженностью.

Э.С. Хендрексен , М.Ф. Ван Бреда

2

АКТИВ= КАПИТАЛ

2.1

Сумма средств, находящихся в распоряжении компании. Иногда употребляется как синоним оплаченного акц. капитала в тов. или индивид частных компаниях. Капитал может также рассм. как иски в отношении компании со стороны инвесторов капитал.

Энтони Р.Н.

2.2

Всё накопленное богатство, которое можно присвоить

Фишер И.

2.3

Капитальный блага, производимые самой экономической системой, для того чтобы применить их в качестве факторов производства для дальнейшего изготовления потребительских и других товаров и услуг. Такие капитальные блага могут функционировать на протяжении как длительного, так и короткого промежутка времени.

Самуэльсон П.

2.4

Весь накопленный запас средств, необходимых для производства материальных благ.

Чеп. М.Н., Киселева Л.Н.

2.5

Экономические ресурсы, находящиеся в распоряжении собственника фирмы, которые отражают совокупность денежных ценностей (денежных средств и долговых обязательств покупателей); материальных ценностей (товарные запасы, земельные участки, здания, оборуд.) и активов, выраженных в форме нематериальных прав (патенты, авторские права и товарные знаки).

Нидлз Б., Андер-сон X. Колдуэлл

3

КАПИТАЛ = ПАССИВ

3.1

Капитал, являясь экономическим ресурсом, представляет собой совокупность собственного и привлечённого капитала, необходимого для осуществления финансово-хозяйственной деятельности организации.

Бабаев Ю.А.

3.2

Собственный капитал предприятия включает различные по своему содержанию, по принципам формирования и использования источники финансовых ресурсов: уставный и добавочный капитал, нераспределённую прибыль, фонды специального назначения, резервный фонд, средства целевого финансирования, направленные на увеличение фондов накопления предприятия.

Белобжецкий И.А.

Страницы: 1 2 3 4 5 6

Смотрите также

Разработка конкурентной стратегии на рынке фитнес-услуг
Введение Красота и здоровье - вечные ценности, пожалуй, наиболее фундаментальные для человечества. Культ совершенного тела временами входит в моду, иногда теряет популярность, но нико ...

Расчет горячего цеха для предприятий общественного питания
Введение Сфера общественного питания играет все возрастающую роль в жизни современного общества и каждого человека. Это обеспечивается, прежде всего, изменением технологий переработки ...

Система отбора и подбора персонала в обществе с ограниченной ответственностью
Введение Совершенствование управленческой деятельности любой организации является важнейшим фактором улучшения ее конкурентоспособности. Управление организацией, это сложнейшая задача ...