Организация как система и объект управленияМатериалы студентам / Системный подход к менеджменту предприятия / Организация как система и объект управленияСтраница 2
материальная ответственность;
обеспечение прожиточного уровня;
наличие и степень распределения льгот и привилегий.
Соотношение этих связей играет важную роль при создании и диагностике организации.
Социальные связи |
Экономические связи | ||
Слабые |
Средние |
Сильные | |
Слабые |
Неустойчивая организация |
Слабая организация |
Конфликтная организация |
Средние |
Неустойчивая организация |
Средняя организация |
Средняя организация |
Сильные |
Конфликтная формальная и сильная неформальная организация |
Средняя организация |
Сильная организация |
Смотрите также
Сборник ситуационных задач, деловых и психологических игр, тестов, контрольных заданий, вопросов для самопроверки по курсу "Менеджмент"
АВТОРЫ:
Э.
А. Уткин, д-р экон. наук, проф.; Е. JI. Драчева, канд. экон. наук, доц.; А. И.
Кочеткова, канд. экон. наук, доц.; JI. И. Юликов, канд. экон. наук, доц.
Сборник
ситуационных ...
Социально-психологические методы предотвращения конфликтов в коллективе учреждения СКС
Введение
Конфликт - это открытое столкновение сторон, мнений, сил, связанное с
различием представлений о целях, путях и методах их достижения, о характере
задач и способах их решения ...
Разработка рекомендаций по улучшению работы служб гостиницы Хилтон Ленинградская
Введение
Актуальность темы данной курсовой работы обусловлена тем, что
гостиничный бизнес и туризм имеют далекие исторические корни. Ещё когда только
начинали строить Санкт-Петербург, ...