Документирование процесса «Управление персоналом» в ООО
«Восток-Тест»Материалы студентам / Разработка процесса "Управление персоналом" в ООО "Восток-Тест" / Документирование процесса «Управление персоналом» в ООО
«Восток-Тест»Страница 2
СТО - документ, подлежащий обязательному исполнению для всех подразделений предприятия, контролю и периодическому пересмотру
Изучив основные характеристики предприятия, а также протекание самого процесса управления персоналом, мы пришли к выводу о необходимости налаживания этого процесса. Таким образом, для реализаций задач и их достижения был разработан СТО - «Управление персоналом» в ООО «Восток - Тест» (Приложение 9). Документ содержит основные требования к идентифицированному ранее процессу и имеет статус обязательного документа в пределах ООО «Восток-Тест».
Смотрите также
Разработка управленческих решений на предприятии" на примере ЗАО "Компания "Старый Пивовар"
В данной работе проблемы, связанные с процессом принятия управленческих
решений, рассмотрены как организационный процесс предприятия. Для руководителя
любого ранга "решение" являет ...
Сравнительный анализ американской и японской моделей менеджмента
ВВЕДЕНИЕ
Сравнительный анализ американской и японской систем
управления предприятием, обусловивших лидирующее положение этих стран в мировой
экономике последние несколько десятков лет ...
Разработка стратегии организации
Введение
Стратегическое управление - область деятельности высшего
руководства организации, главная обязанность которого состоит в определении
предпочтительных направлений и траекторий ...